东风柳汽团委组织开展2020年公司质量知识竞赛

 根据公司2020-2021年质量文化活动安排，为树立青年员工正确的质量荣辱观、丰富公司质量文化，11月27日由公司团委主办期间开展了以“品质引领新常态，质量开创柳汽梦”为主题的质量知识竞赛活动。来自10个支部的8支队伍聚集在研发大楼，开展脑力、速度与运气的比拼。

 比赛开始前，由公司团委书记陈来为参赛青年做赛前鼓励：希望通过质量竞赛增强青年员工的质量意识，在日常工作中要重视产品质量，为柳汽打造高品质产品与市场口碑贡献青春力量。
 

 

 比赛第一部分为限时题，每个队有40秒答题时间，上限可答15题。对于质量知识了然于胸的选手来说，最强大脑疯狂运转、对答如流；而对于质量知识掌握有限的选手来说，适当的选择跳过难题，争取答对更多的题也是一种战略。比赛第二部分为抢答，每个队手里均有一个抢答器，在倒计时结束后方可抢答，提前抢答、不答或答错均会扣分。如果说限时题是参赛队伍间实力的对抗，那抢答题则是运气、手速及实力的综合比拼。有些队伍掌握了“正确”的抢答姿势，屡战屡胜，胜利的笑容已经写在脸上；而有些队伍的抢答器在每个参赛队员的手中交换，仿佛在测试谁的反应速度更快；还有些队伍姿势百出，时而抱、时而捧，懊恼着怎么就是抢不到……

 

 紧张刺激的抢答题终于结束，选手们不禁“葛优躺”，但比赛仍未结束。挑战题由参赛队伍自行选择是否参与，题数少、分值高。全数答对则可能“逆风翻盘”，而答错则可能“跌落神坛”。遥遥领先的队伍已经叉腰观望，分数居中的队伍计算着挑战的胜率，思索着答题的风险，分数靠后的队伍则是摩拳擦掌，大有“霜刃未曾试”之势。通过激烈的“铁人三项”角逐，乘用车事业部团委凭借300分的绝对优势夺得比赛的第一名，发动机事业部团支部以230分的成绩取得比赛第二名，研发联队（商用车技术中心、技术中心）以170分的成绩获得第三名。

 本次质量知识竞赛通过“以赛促学”的方式引导员工增强质量意识，相信在大家的共同努力下，为公司的高质量发展提供最有力的支撑，柳汽的产品一定能够继续保持“高品质 可信赖”。